上个月,在基层工作了整整18个春秋的袁跃军向上级领导提交了辞职报告。袁跃军是岳麓区桐梓坡社区的党委书记,从1989年5月至现在,一直在社区担任书记、主任职务,年年被评为优秀工作者,获得荣誉不胜枚举。这样一个优秀的社区好干部,她的辞职不但没有令社区居民疑惑不解,反而让大家舒了一口气。他们说:“袁书记拼命做了几十年的工作,是该好好休息了。”
“嫁”给桐梓坡,18年媳妇熬成婆
记者去采访袁跃军的时候,她正在办公室里接待办事的居民,楼上楼下忙的团团转,完全不像一个正准备退居二线的干部,倒像新官上任。
袁跃军看出记者的困惑,赶紧解释说:“现在我正在带接班人,我们桐梓坡社区是由原来三个社区合并的,是岳麓区最大的纯居民社区,居民有一万六千多,流动人口三千多,人口素质参差不齐,下岗无业的人多,精神病人、残疾人多,困难户、弱势群体多,管理难度大,很多事情要交代。”她在忙碌中再三表示,辞职是因为自己患有腰椎间盘突出和贫血,怕耽误了工作,以后辞职了,也仍在社区,仍会关心社区里的大小事情。
袁跃军坐定接受采访的时候,记者细细地打量起这个“小巷总理”来:穿着朴素干练,留着短发,面色有些憔悴,眼神里却时时流溢出诚恳的光芒,看上去是一个极为普通的女人。
在介绍材料中,她的形象简直是叱咤风云:1989年5月,袁跃军从长沙纺织厂调到银盆岭街道狮子岭居委会任主任,她二话没说走马上任,一干就是6年,期间还为居委会争取解决了办公场地,出色的工作成绩迅速改变狮子岭居委会的精神面貌,受到了领导的肯定和居民群众的赞扬;1995年她一度兼任了桐南居委会主任职务,一身二任,两头奔波。桐南居委会的原领导班子已经解散,因资金流失,连办公用房都没有。可袁跃军通过不断努力,争取有关部门的重视、协调驻委单位的关系,重新为居委会盖起了办公用房。到2003年桐一、桐二、桐三三个社区合并成大社区时,由于工作的实际需要,刚刚调入街道办事处民政办工作了四个月后,袁跃军又一次毅然服从了组织的安排,挑起了大社区书记的重担。一眨眼,袁跃军已经扎根基层18年了,她的爱人也常说:“你嫁给桐梓坡18年了。”
是什么力量,让一个弱女子面对繁难杂碎的社区工作从不却步,反而迎难而上,越干越出色?又是什么力量,让一个普通党员面对组织的多次召唤从不抱怨,数年如一日、勤勤恳恳为民服务?
袁跃军神情地说:“没有党就没有我袁跃军的一切,我从一名普通的纺织女工成为了一名党的基层领导干部,思想当家人,都是党教育培养的结果。”从入党那天起,袁跃军就把“党和人民的利益高于一切”作为座右铭来检验自己。
袁跃军告诉记者,党的关怀影响了她的一生,在很小的时候自己就对党怀有深刻的感恩之情。那时,因为父亲常年有病、母亲无业,一家五口过的十分困难,父亲几次“病危”让这个家更是雪上加霜。这时,父亲所在的单位党组织不但安排父亲吃“营养食堂”,还为母亲分配了临时工作,逢年过节都亲切的上门慰问,让她感受到了党组织的温暖,让她对党充满热爱和向往。
羊跪乳,鸦反哺。正是怀着感恩的心,袁跃军坚持在社区任劳任怨,无私奉献,并从基层工作实践中迅速成熟起来,从一个年纪轻轻的“媳妇”熬成人见人赞的社区好干部。
“一个人”抓党务工作她有“窍门”
说起社区党务工作,袁跃军一脸骄傲。
“我们区是率先在基层建立党委的社区,现有直管党员258人,下设4个支部。这样大的社区这样多的人,我一个人怎么抓的过来?但是我有窍门,那就是先凝聚党心,再凝聚民心,党组织服务党员,党员服务社区。”袁跃军告诉我们,通过凝聚党心,现在社区的党员都非常支持她的工作,党组织开展工作也容易多了。党员到底有多支持她的工作?袁跃军举例说,有一次正好有急事需要社区党员帮忙,她就逐个给每个党员打了电话。不到10分钟的时间里,党员们就从四面八方赶了过来。现在回忆起当时的场景,袁跃军仍是很受感动:“我感觉很欣慰,为什么我做了这么多年的社区工作没有厌烦?因为有他们一直在支持我,他们的支持给了我前进的动力。” |