雨花区非公党建做活“四子”文章

　　在非公有制经济组织党组织集中组建工作中，雨花区以“应建尽建率100%”为工作目标，采取定调子、摸底子、闯路子、树牌子的方式，将扩大非公有制经济组织党组织覆盖作为推动区域经济发展的重要突破口。截止11月25日，全区非公有制经济组织中已新建党的基层组织71个。

　　落实省市精神，快速启动“定调子”。按照省市非公有制经济组织党组织集中组建推进会精神，雨花区根据全区非公有制经济组织底数，制定下发了《关于开展非公有制经济组织党组织集中组建活动的通知》与《全区非公有制经济组织党组织集中组建工作考核方案》，并组织区属党(工)委副书记、组织委员召开了工作推进会，进一步统一了思想，明确了工作任务，为集中组建工作打好了基础。

　　重视走访排查，深入企业“摸底子”。针对非公有制经济组织党组织组建对象队伍庞大、情况复杂、涉及面广等特点，雨花区牢牢把握“资源共享、采取主动、调查先行、稳步推进”的原则，将前期调查作为集中组建工作的关键点，各党(工)委开展地毯式排摸，确保摸准企业底数、摸准党员情况。将工商登记在册数据按属地分解到街道和相关主管区直部门进行调查核实，重点调查企业数量、企业规模、经营状况、员工人数、党员数量、业主信息等情况，对排摸出来的党员要求做到出生年月、入党时间、工作单位、联系方式、组织关系“五掌握”。对个别相互交叉的行业或区域，街道及相关主管区直部门之间互相沟通、互相配合，做到不重登、不错登、不漏登。日前，全区已基本完成了非公有制经济组织摸底，对其数量规模、生产经营情况、党组织及群众组织建设等情况，已建立工作台账，实现动态管理。
破解组建难题，求真务实“闯路子”。针对非公有制经济组织党员人数少的实际，雨花区积极推进阶梯式组建模式：对有3名以上正式党员的企业，采取“规范式”，单独组建党组织；对正式党员不足3名的规模较大、员工较多的企业，采取“派驻式”，委派党建工作指导员到企业兼任党组织负责人；对正式党员不足3名，规模较小的企业和个体工商户，按照地域相邻、行业相近原则，通过“联合式”建立党组织。例如，高桥街道根据自身市场性街道性质，将组建重点放在发展商圈商会、行业协会党组织上。砂子塘街道将党员人数少的企业挂靠到社区，将企业党员编入社区党支部，有效解决了企业中党员管理不规范问题。

　　示范带动组建，多措并举“树牌子”。为辐射带动全区已建和新建非公有制经济组织党建工作的开展，区属各党(工)委广泛开展非公有制经济组织党组织示范创建活动。一是加强示范点培育。根据各党(工)委的推荐及区委组织部的考察，每个党(工)委均设立了一个非公党建综合示范点，由区委组织部和基层党(工)委共同负责培育，每个示范点明确了一名具体的责任人，派驻了党建指导员，帮助开展党建工作。二是及时提炼总结。环科园晓光汽车模具有限公司党总支、左家塘华宇酒店党支部、黎托街道黎托建筑有限公司党支部，及时组织工作力量，将企业党建引领发展的做法及时进行总结提炼。三是广泛宣传推广。通过创先争优活动领导点评和群众评议环节、现场推进会、表彰先进等形式，广泛宣传非公党建示范点的成功经验，形成全区非公有制经济组织创先争优的浓厚氛围。（雨花区委组织部供稿）