| 全面落实科学发展观 以改革创新精神不断开创组织工作新局面 |
| 范小新 |
| 来源: 长沙组工通讯2008年第1期 |
3、牢固树立民主和谐的先进理念，发挥示范带动和引导促进作用。十七大报告指出，要以扩大党内民主带动人民民主，以增进党内和谐促进社会和谐。没有党的民主和谐，就难以实现全社会的民主和谐。组织部门在这方面责无旁贷。一是在宏观上为促进社会和谐打牢底子。党的组织、党内生活、党员干部自身内在的民主和谐，对于社会民主和谐具有十分重要的示范带动和引导促进作用。党的建设和组织工作，必须站在夯实构建和谐社会基础的角度，站在党领导人民建设和谐社会的高度，增进领导班子的民主和谐，以班子的民主和谐带动队伍的团结和谐，促进社会的民主和谐。要发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，使党员成为牢记宗旨、心系群众的先进分子，为党内民主和谐提供可靠的组织保证，为和谐社会的建设打牢坚实的组织基础。二是在微观上为促进社会和谐找准路子。把民主和谐的理念贯穿于组织工作的方方面面，进一步找准组织工作促进社会和谐的切入点，形成引导和谐、促进和谐、保障和谐的生动局面。在队伍建设上，着力提高各级领导干部管理社会事务、协调利益关系、开展群众工作、激发社会创造活力、处理人民内部矛盾、维护社会稳定的本领；在人才培养上，把社会工作人才列入人才队伍建设总体规划，抓紧培养大批社会工作急需的各类人才；在基层党建上，推进党务公开，营造党内民主讨论环境，引导党员平等、有序地参与党内事务，确保党内民主、团结、和谐。三是在自身建设上为促进社会和谐做出样子。组织部门要主动开门纳谏、开门评部，营造既坚持原则又和谐融洽的工作氛围，不断增强组织工作的亲和力；注重人文关怀，关心干部成长进步，开展思想交流和有益的文体活动，建设以民主和谐为重点的团队文化；建立“贫困党员帮扶基金”，加大党内激励、关怀、帮扶力度，树立组织部门可亲、可信、可靠、可敬的形象。
4、切实强化统筹兼顾的思想观念，提升组织工作的效率效益。组织工作是一个系统工程，统筹兼顾作为科学发展的根本方法，更要求我们树立整体和全局观念，整合组织资源，提高工作效率，实现党的组织资源与社会资源的良性互动，以最优的成本实现组织工作效益的最大化。一是坚持整合资源，形成合力。要实施内部整合，打破组织部门内部分工上存在的组织建设与干部工作相互分离、自成一体的封闭运作模式，做到干部工作、人才工作、党建工作三个轮子一起转。要加强纵横联合，构建城乡党建、党建带工建、带团建、带妇建和社区共建五位一体的组织工作体系，形成职能部门、群团组织、社会团体共同参与的新格局。要推进开门整合，加强党内组织资源和社会组织资源协调，切实发挥党建、人才、党员干部教育、干部监督等联席会议制度的作用，努力使组织工作渗透到社会的各个阶层，把党的声音传递到社会的各个角落。二是坚持突出重点，兼顾其他。组织工作的各项业务都很重要，缺一不可。要讲究统筹谋划和整体布局，研究和把握组织工作的规律性、系统性，有些事要从长建议，有些事要抓紧研究，要搞好谋划运筹，合理调度力量，促进整体联动，真正做到长有规划、短有计划、事有策划。要善于从解决事关全局性、根本性、紧要性问题入手，集中精力抓好组织工作的大事、要事和难事，以重点工作带动全局工作。要精心安排，周密部署，忙而有序，沉着应对，做到处大事不糊涂，处小事不疏忽，处急事不忙乱。三是坚持试点先行，分步推进。组织工作政治性、政策性、敏感性强，各项改革措施特别是重大工作创新，要坚持积极稳妥的原则，采取先调研后决策，先试点后铺开的方式，加强示范引导，及时总结经验，注重实际效果和社会反响，在此基础上逐步扩大推行范围，巩固创新成果，提高效率效益。
三、坚持解放思想改革创新，按照十七大精神要求着力构建组织工作新机制新格局 |
 |
|
|
