| 提问：为什么要不断造就高层次人才，大力培养高技能人才？
提问人：游客 提问时间：2007-8-5 10:32:00 |
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为什么要不断造就高层次人才，大力培养高技能人才？ |
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| 树立和落实科学的人才观，实施人才强国战略，必须积极营造有利于高层次人才成长的良好环境，不断造就高层次人才，大力培养高技能人才。 人才是兴国之本、富民之基、发展之源，是科技创新、经济发展、社会进步的探索者、实践者、推动者。新中国成立以来，我国知识分子、产业工人和干部队伍中，涌现出一批又一批志愿献身西部开发和东北建设的先进典型，他们在西部边疆和东北老工业基地艰苦创业、默默奉献，作出了巨大的牺牲，创造了骄人的业绩。 新中国成立以来，特别是改革开放以来，我国经济和社会发展取得的辉煌成就，不仅凝结着广大专家的智慧和心血，也饱含着千千万万个高技能人才的汗水和辛劳。我国工人阶级队伍中的高技能人才，是推动技术创新和实现科技成果转化不可缺少的重要力量，其数量的迅速增长、素质的不断提高，关系到我国核心竞争力和综合国力的不断增强，关系到我国产业工人队伍乃至工人阶级整体素质的稳步提升，关系到工人阶级在新的历史条件下巩固和发展自身的先进性。全党、全社会都要像尊重高级专家那样尊重高技能人才，像重视高级专家的培养那样重视高技能人才的培养，像关心高级专家的成长那样关心高技能人才的成长。广大高技能人才要在全面建设小康社会的伟大实践中努力当好刻苦学习、岗位成才的带头人，当好推动技术创新、实现科技成果转化的带头人，当好提高生产效率、提升服务品质的带头人。坚持国家利益高于一切，人民利益重于一切，在实现推进西部大开发、振兴东北地区等老工业基地和全面建设小康社会的伟大实践中，继续谱写当代中国知识分子献身事业、报效祖国、造福人民的壮丽篇章。（中共中央党校出版社《干部“四观”教育问答》） | |
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