“组织部长就要公道正派地用人，为人民掌好权。”这是泸溪县委常委、组织部部长贺以茗常挂在嘴边的一句话，也是她的人生信条。

　　泸溪是国家扶贫开发重点支持县。贺以茗深深体会到，要加快贫困地区事业的发展，关键在用人，而要用好人，关键又在用人的人。在工作中，她严格按照党的干部政策办事，坚持用好的作风选人、选作风好的人。2001年，县教育局调整领导班子，局长职位出现空缺。一时不乏自荐的、说情的、拉关系的和领导打招呼的。为把教育局长选准用好，贺以茗带领考察组深入基层广泛听取意见，了解到时任教育局副局长的徐朝洪为人正派，工作务实，教学管理经验丰富，是局长的合适人选。贺以茗同考察组成员积极向县委推荐，得到了县委的支持。实践证明，这位教育局长选对了，近年来，泸溪县的教学质量由原来的全州末位提升到全州前列。

　　“看德才，不看关系；看政绩，不看恩怨；看公论，不看印象。”近4年来，贺以茗正是自觉做到了“三看三不看”，积极为县委选人当好参谋，大胆启用那些德才兼备、政绩突出、群众公认的好干部，并加大对不称职干部的调整力度，拓宽干部“下”的渠道，全县先后任免干部612人次，其中提拔129人次，免职20人次，交流463人次，特别是根据群众公认和政绩考评情况，克服阻力，下决心免去了一批不称职干部的职务，在全县产生了很大反响，增强了领导干部的责任感、危机感和紧迫感，一个人人干事业、比政绩、争贡献的良好风气正在泸溪县形成。

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